Indiana startet 17,5k €-Schulung zur Förderung der Schwarzen Inklusivität für Mitarbeiter in staatlichen Parks

Der Bundesstaat Indiana hat ein Black-Inclusivity-Training im Wert von 17.500 US-Dollar für seine Mitarbeiter in den staatlichen Parks gestartet. Das interaktive Training in drei Abschnitten, das von Black Folks Camp Too (BFCT) durchgeführt wird, zielt darauf ab, die Mitarbeiter der staatlichen Parks darüber zu informieren, wie sie Menschen mit Farbe beim Camping und anderen Aktivitäten in den Parks begleiten können. Dan Bortner, Direktor des Indiana Department of Natural Resources (IDNR), erklärte in einer Pressemitteilung, dass die Verbesserung der ethnischen Vielfalt der Parkbesucher die Mission des IDNR, die staatlichen Ressourcen zu schützen, zu verbessern, zu erhalten und weit zu nutzen, vorantreiben würde. „Indem wir aktiv mehr Menschen willkommen heißen, die historisch gesehen weniger Zeit im Freien verbracht haben, freuen wir uns darauf, unsere wichtige Mission jetzt und für kommende Generationen weiter voranzutreiben“, sagte Bortner. Indiana hat im April dieses Jahres einen Vertrag in Höhe von 17.500 US-Dollar mit BFCT abgeschlossen. BFCT hat auch mit den staatlichen Parks von North Carolina, South Carolina und Oregon zusammengearbeitet, um Expertise in Sachen Vielfalt anzubieten. North Carolina zahlte BFCT 26.800 US-Dollar. Oregon zahlte BFCT 2.000 US-Dollar für eine Hauptrede im Oktober. Das Training wird eine Geschichte der Hindernisse im Freizeitbereich untersuchen, die es Gemeinschaften mit Farbe verwehrt haben, daran teilzunehmen, sowie Vorurteile in Bezug auf den Zugang zu Freizeitaktivitäten im Freien für Gemeinschaften mit Farbe erkunden und identifizieren. BFCT wurde 2019 von Earl B. Hunter, Jr. gegründet, der derzeit als Präsident des Unternehmens tätig ist. In einem Bericht über BFCT im Jahr 2021 erklärte Hunter ABC11, dass er BFCT ins Leben gerufen habe, weil Schwarze Menschen aufgrund von Lynchmorden Angst vor dem Freien hätten. „Wir sprechen über historische Ängste. Wir sprechen über einige der Dinge, die im Wald passiert sind, einige der Lynchmorde und so weiter“, sagte Hunter. „Und wenn du diese generationale Angst hast, die dir wirklich eingetrichtert wird, denkst du als junger Mensch nicht einmal daran, ins Freie zu gehen.“ Auf ihrer Website behauptet BFCT, dass Schwarze Menschen weiterhin Angst vor allem haben werden, was mit dem Freien zu tun hat – Camping, Wald und sogar Natur -, bis sie positive Erfahrungen damit gemacht haben. „Viele Leute, insbesondere Schwarze Leute, haben generationale Ängste vor Camping, dem Wald und dem Freien. Das kommt daher, dass der Wald für viele Schwarze Menschen in Amerika über Hunderte von Jahren hinweg ein unsicherer Ort war“, erklärte BFCT. „Viele Schwarze Menschen haben Angst und werden weiterhin so fühlen, BIS sie eine positive Erfahrung gemacht haben, die ihre Gedanken verändert.“ Das Training konzentriert sich auf die Steigerung des „Return On Inclusion“ oder „ROI“ in den staatlichen Parks von Indiana. ROI strebt eine Erhöhung der Vielfalt der Parkbesucher an. IDNR gab letzte Woche bekannt, dass seine Einrichtungen auch ein Lagerfeuersymbol, „Unity Blaze“, tragen werden, um den Abschluss des BFCT-Trainings und ihre rassische Inklusivität zu signalisieren. „Unity Blaze repräsentiert die Einheit, die aus unserer gemeinsamen Liebe zur Natur entsteht, und erinnert uns daran, dass jeder willkommen ist“, sagte IDNR in einem Werbevideo. Der Staat wird auch bei der Entwicklung des Schulungskurses unterstützen müssen. Gemäß dem Vertrag muss der Staat zur Erstellung des Schulungsmaterials beitragen – Fotos, Logos, Videos und Botschaften – sowie Input zur Kursübersicht, Konzepten und Gestaltung geben. 149 Standorte gelten als zertifizierte Partner von BFCT. Über 1.300 IDNR-Mitarbeiter haben das Programm abgeschlossen

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Indiana Launches $17.5k Black Inclusivity Training For State Park Workers

The state of Indiana has launched a $17,500 Black inclusivity training for its state park workers. The three-section interactive training, run by Black Folks Camp Too (BFCT), aims to educate state park staffers on how to guide people of color through state park camping and other activities. Dan Bortner, director of the Indiana Department of Natural Resources (IDNR), said in a press release that improving the racial diversity of state park-goers would advance IDNR’s mission to “protect, enhance, preserve, and widely use” state resources.  “By actively welcoming more people who may have historically spent less time outdoors, we look forward to furthering our important mission now and for generations to come,” said Bortner. Indiana entered into the $17,500 contract with

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